Assistant(e) chargé(e) de production (alternance)
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Ghost Job 检测🛡 申请链接 核验有效
信号由后台自动核验生成，仅供参考；判断权在你。设计案：GHOST-JOB-P1
创作能带货的内容：脚本、拍摄和出镜视频，从你的 alternance 开始。关于 SORIO Sorio 是一个法国经期内裤和泳衣品牌，创立于 2022 年底，致力于让女性和青少年摆脱月经的束缚。超过 250,000 名客户，在法国拥有超过 280 家门店，入驻各大 marketplaces，客户评分为 4.6/5。 你的任务 在创意团……
职位描述 · 原文
Crée du contenu qui fait vendre : scripts, tournages et vidéos face caméra, dès ton alternance. À PROPOS DE SORIO Sorio est une marque française de culottes et de maillots de bain menstruels, créée fin 2022, qui libère les femmes et les ados des contraintes des règles. Plus de 250 000 clientes, plus de 280 magasins en France, présente sur les grandes marketplaces et notée 4,6/5 par ses clientes.
TA MISSION En alternance au sein du pôle créa, tu épaules le ou la chargé(e) de production et les fondateurs sur toute la chaîne de contenu. Tu écris des scripts, tu crées des vidéos et des photos où tu apparais, et tu fais de la veille pour trouver les prochains concepts à tester en ads.
TES RESPONSABILITÉS Rédiger des scripts short-form (hook, problème, preuve, CTA)
Créer du contenu vidéo et photo face caméra
Aider à organiser les flux de production et les journées de tournage
Faire une veille TikTok / Instagram et réagir vite sur les tendances à adapter en ads
LE PROFIL RECHERCHÉ Première expérience bienvenue, débutant(e) accepté(e), en alternance marketing, communication ou audiovisuel
Très à l'aise face caméra et avec la création de contenu
Forte culture TikTok / Instagram / UGC
CapCut, Canva, Notion, tournage smartphone et ChatGPT au quotidien
TON ÉTAT D'ESPRIT Énergie et débrouillardise
Coachabilité : tu prends le feedback sans ego
Autonomie : tu n'attends pas qu'on te dise quoi faire
POURQUOI CE POSTE Apprendre la création publicitaire au contact direct des fondateurs
Voir ton contenu tourner en ads et mesurer son impact
Un pôle créa à construire, où tu as ta place pour proposer
Une perspective de CDI à l’issue de l’alternance
LES CONDITIONS Contrat : alternance
Rémunération : selon la grille alternance
Localisation : entre Bayonne et Capbreton, 3 j sur site + 2 j de télétravail
Démarrage : décembre 2026
Avantages : prime annuelle, tickets restaurant, mutuelle
LE PROCESS 1. Entretien RH (30 min)
2. Test ou étude de cas
3. Rencontre avec les fondateurs
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